výsledky řadit dle: relevance | data

libovolné období | posledních 24 hodin | týden | měsíc | poslední rok | Nápověda




201.

Školení a certifikace | 11.08.2009

O nutnosti školit vlastní zaměstnance nikdo nepochybuje, ale jenom nepatrný zlomek společností má jasný plán zvyšování kvalifikace zaměstnance již při jeho nástupu, i když kariérní růst bývá v IT velice rychlý – z juniorských pozic na seniorské jde zhruba o období pěti let.


202.

Personální ředitelkou společnosti Anect se stala HR manažerka roku 2007 Eva Hejlová | 06.08.2009

Eva Hejlová přichází k 1. srpnu 2009 na pozici personální ředitelky do české firmy Anect, která se zaměřuje na poskytování informačních a komunikačních řešení. Jejím úkolem bude implementovat nové HR strategie, které jsou součástí podnikatelské strategie společnosti.


203.

Nad seniorskými IT pracovníky visí Damoklův meč | 04.08.2009

Seniorské pozice pro IT profesionály jsou považovány za kriticky ohrožené recesí. Vyplývá to z aktuálního průzkumu provedeného pracovním portálem IT Job Board.


204.

Co trápí top manažery? | 13.07.2009

Top manažeři jsou lidé, od kterých se očekává chování na vysoké úrovni v každé situaci, zejména pak v obtížných situacích. Podle toho, jak tyto situace zvládají, si podřízení vytváří názor na jejich manažerské kvality. Manažeři toto podvědomě cítí a některých situací se obávají. Přitom vypadají tak sebevědomě, rozhodně. Je tedy normální, pociťovat obavy?


205.

Pracovní portál představuje první komerční aplikaci pro Facebook v ČR | 08.06.2009

Internetový pracovní a HR portál Správnýkrok.cz spouští první komerční aplikaci (tzv. widget/applet) pro uživatele sociální sítě Facebook v ČR. Nová služba, propojující účty na Facebooku a portálu Správnýkrok.cz, usnadňuje vytvoření profesního strukturovaného životopisu, a umožňuje také přidat na Správnýkrok.cz přátele z Facebooku.


206.

Evropa stále pociťuje nedostatek finančních odborníků | 19.05.2009

Nalézt zkušené finanční a účetní odborníky je v Evropě stále velký problém. A to i navzdory současné ekonomické situaci. Shodne se na tom plných 60 procent respondentů ze společností podnikajících na starém kontinentě.


207.

Jak být zadobře s personalistou | 20.03.2009

Personalisté jsou spojovacími články mezi zaměstnanci a zaměstnavateli. Hledáte-li práci, přijde tudíž logicky vhod být s nimi za dobře.


208.

Jak nenaštvat personalistu | 13.03.2009

Zájemci o zaměstnání dnes specialisty pro nábor opravdu potřebují. Někteří ovšem své snahy o zviditelnění před potenciálními zaměstnavateli právě personalisty frustrují.


209.

Ness má novou personální ředitelku | 29.01.2009

Společnost Ness Technologies jmenovala do pozice HR Director Janu Schiffnerovou. Ta se tak stává novým členem vrcholového vedení společnosti.


210.

Ness má novou personální ředitelku | 14.01.2009

Společnost Ness Technologies jmenovala do pozice HR Director Janu Schiffnerovou. Ta se tak stává novým členem vrcholového vedení společnosti.