Průkopníci informačního věku (15.) John Backus
Na začátku padesátých let 20. století se výkon počítačů zvýšil tak, že numerické programy, jejichž tvorba trvala týdny, dokázaly poskytnout výsledky za několik minut, ba i sekund.
Bezpečnost v roce 2011: Více cenzury a zneužití dat
V bezpečnostním světě byl minulý rok velmi nabitý: započali jsme ho objevem operace Aurora, dále jsme byli svědky první národní průmyslové sabotáže se Stuxnetem a nakonec jsme ještě stihli aféru WikiLeaks, která se na dlouhou dobu stala...
Čtyři osobnosti nové generace CIO
V dnešní době rychlého rozvoje podnikových informačních technologií se rodí nový druh CIO. Přinášíme přehled čtyř rolí, které bude muset současný CIO v budoucnu hrát od chief integration officer až po chief innovation officer.
Videokonference nesmějí být výsadou top managementu
Neustále se zvyšující počet zaměstnanců pracujících z domova nebo plnících své pracovní úkoly převážně mimo zdi firmy vyžadují zcela změnit přístup k videokonferencím.
5 tipů pro řešení docházky zaměstnanců
Kvalitní a přehledná evidence docházky zaměstnanců je jedním z klíčových kroků pro efektivní řízení organizace.
Jak správně využít sociální sítě ve firmách
Podle výzkumu DMG Consulting zadaného společností Alcatel-Lucent bude do konce roku 2014 podporovat sociální sítě více než 45 procent kontaktních center.
Veřejná správa v ČR z pohledu zapojení informačních technologií
V tomto článku jsme se podívali na aktuální data Českého statistického úřadu, týkající se použití informačních technologií v oblasti veřejné správy. Jak si tedy státní správa vede?
ICT ve výrobě elektrických strojů a zařízení
Stále výraznější oživení tuzemské ekonomiky se odráží také v trendech dalšího rozvoje využití ICT ve výrobě elektrických strojů a zařízení.
Geolokace sleduje bankovky i lišky
Digitalizace lidského života a sdílení informací na internetu dávají vědcům do rukou mocné nástroje. Mnohdy už není třeba nic pracně měřit ani složitě vyhodnocovat, stačí chytrý software.
Jak bude vypadat pracovní prostředí v roce 2020?
Soudobá vize? Méně pracovní rutiny, časté změny zaměstnání či práce pro více zaměstnavatelů současně.
« předchozí
0
200
400
600
800
1000
1200
1400
1600
1800
2000
2200
2400
2600
2800
3000
3200
3400
3600
3800
4000
4200
4400
4600
4800
5000
5200
5400
5500
5570
5580
5590
5600
5610
5620
5630
5700
5800
6000
6200
6400
6600
6800
7000
7200
7400
7600
7800
další »